YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les obstacles que nous avons rencontrés lors du recrutement.
Trouver un emploi, c'est un défi. Pendant nos études universitaires, nous avons tous postulé à plus de 100 offres à chaque période de candidatures, consacrant de longues heures à trouver des opportunités correspondant à nos intérêts, entrant de façon répétitive Découvrez l'outil les mêmes informations sur chaque candidature. Nous essayions de maintenir une organisation à l’aide de feuilles Excel.
En explorant les principales plateformes d’emploi, une chose nous a sauté aux yeux : aucune option n’était optimale.
Nous avons donc décidé d’abandonner Le Cnam et l’Université pour créer un outil innovant destiné à optimiser le recrutement des candidats.
YoupiJobs repose sur un assistant tout-en-un d’optimisation des candidatures, vous accompagnant à chaque étape du cheminement, de la découverte personnalisée d’opportunités à la réponse express, en passant par le suivi efficace.
Quelques chiffres
Aujourd’hui, des millions de candidatures ont circulé via YoupiJobs, et des milliers d’utilisateurs ont déniché le travail de leurs rêves, permettant ainsi d’économiser plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
La vie privée, notre priorité
Au fond, nous demeurons connectés à nos racines. Nous sommes toujours, des curieux en quête de solutions, devenus innovateurs. Le respect de vos données est une priorité, et nous croyons fermement que vous méritez une transparence totale.
Notre objectif chez notre équipe est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que proposer une solution unique pour les utilisateurs peut améliorer la qualité des candidatures et rendre plus simple les recrutements pour les employeurs.
Notre solution exploite vos données dans le but de vous guider de manière précise, remplir automatiquement vos candidatures et vous connecter avec des recruteurs intéressés. Cependant, jamais nous ne partageons à des plateformes publicitaires.
En définitive, nous nous engageons à être francs et transparents quant à les méthodes employées et leur usage. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si cela vous convient.
Améliorons ensemble le recrutement pour tous.
Yohan E
Co-fondateur
Marie A
Initiatrice